zasobyforum/jak liczyć wynagrodzenie pracownika zatrudnionego na 1/2 etatu Wyszukiwarka e-prawnik.pl
Co do zasady w okresie choroby pracownik może liczyć najpierw na wynagrodzenie chorobowe (33 dni), następnie na zasiłek chorobowy (182 dni). Jednak może się zdarzyć, iż pomimo (...)
